相信许多人都好奇支教老师和乡村老师的区别，那些怀揣憧憬和教育的理想人，他们薪资待遇如何，未来的偏向在那里，贺老师和大家聊聊这个额话题。情况差别支教老师所处情况，基本上都是全国边远贫困地域、边疆民族等地域，路途比力远，可能需要坐汽车、乘火车、再转汽车，最后走一段山路才气到达学校。而乡村教师所处情况要好许多，近年来，随着农村中小学结构调整和教育民生工程的实施，许多村小的教学情况都在变好，教学楼、学生和教师宿舍楼、图书馆基本上都是涵盖在内，从条件上来说要好许多了。人为待遇差别支教老师一般的服务期为两年，服务期间的人为由中央财政给予津贴。

一般来说，每月能领取到3K左右。其中：生活津贴2800左右，交通、电话津贴200多元，服务期满之后可以申请留在当地，也可以到场定向招录，因为有了2年的下层事情履历。乡村老师有3年的服务期，这期间是没有体例的，每月加上绩效考核，人为能领到3-4K，这和县级单元的教师人为其实差不多。

服务期满后，也可以选择留在当地，如果留下，考核到达优秀以上，是可以拿到体例，固然，也可以选择到场事考，找限制下层服务履历的岗位报名，也容易考上。另有就是，志愿支教的老师一般没有五险，只有宁静保险。报名方式差别报考支教岗位，主要是专业能力的考察，好比五项基本功（钢笔字、毛笔字、粉笔字、简笔画、盘算机操作）、面试、说课三部门。

当天考完当天出结果。报考乡村教师岗位则需要笔试+面试环节，同时还应有教师资格证书+本科/专科结业证，年事不凌驾30周岁。

支教报名通常是网上报名，线下考试，乡村教师报名则是统考，每年1-2次招录。其实，不管是支教老师还是乡村老师，面临的孩子绝大多数是留守儿童，他们对知识的盼望、对外界的好奇，会让老师动容和留念，不管是两年、三年还是一辈子，这些孩子的笑脸都是最淳朴的。

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